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여섯 가지의 핵심 질문
여섯 가지의 핵심 질문
  • 저자전학성
  • 출판사유페이퍼
  • 출판일2013-12-09
  • 등록일2015-02-08
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책소개

사람들은 자신이 속한 조직에서 어떤 일이 일어나고 있는지 또 자신이 조직에 적합한지 일을 잘하고 있는지에 대해 궁금해한다. 진정한 리더라면 구성원들의 이러한 의문점들을 파악하고 제대로 답변해 줄 수 있어야 한다. 명확하고 일관성 있게 답변할 때 당신의 팀원들은 에너지와 열정을 가지고 일하게 될 것이다.

저자소개

전학성 - 기술과 비지니스 통합 파워 러닝 코치 한국기술사업화진흥협회 및 한국기업전략개발원 융합기술사업화 액션러닝센터의 대표러닝코치를 맡고 있다. 한국전자통신연구원에서 27년간 IT 융복합 분야 연구개발 및 기술사업화에 모든 노력을 기울였다. 현재 기술과 사업을 합친 액션러닝 분야에 대한 개념을 정립하고 셀프 코칭 개념과 액션러닝을 결합한 프로그램과 코칭북 저작방법을 개발하여 비지니스 관련 다양한 분야에 코칭과 코칭북 집필에 전념하고 있다.

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